МРОТ в 2027 году: сколько получит работник и когда вступят в силу изменения

Правительство предложило установить федеральный МРОТ с 1 января 2027 года на уровне 28 935 ₽ в месяц. Изменение предусмотрено законопроектом № 619–9, внесенным вместе с бюджетным пакетом 30 сентября 2026 года. Документ находится на предварительном рассмотрении.

В 2026 году федеральный МРОТ составляет 27 093 ₽. Если предложенную сумму утвердят, прибавка будет равна 1 842 ₽, или примерно 6,8%.

Пока 28 935 ₽ только сумма из законопроекта. Окончательной она станет после принятия, подписания и официального опубликования закона. Предлагаемая дата начала применения нового МРОТ — 1 января 2027 года.

Законопроект также предусматривает приостановку на 2027–2029 годы норм, связывающих МРОТ с медианной зарплатой. Требование устанавливать его не ниже прожиточного минимума трудоспособного населения сохраняется.

МРОТ определяет минимальную начисленную зарплату за полностью отработанный месяц при выполнении трудовых обязанностей. После удержания налога сумма на руки может быть ниже МРОТ.

Для расчетов возьмем НДФЛ 13%. По действующим правилам эта ставка применяется к соответствующим доходам налогового резидента в пределах 2,4 млн ₽ за год. Зарплата на уровне предлагаемого МРОТ укладывается в этот порог.

Чтобы приблизительно определить выплату на руки, начисленную зарплату можно умножить на 0,87:

28 935 ₽ × 0,87 = 25 173,45 ₽.

Однако НДФЛ исчисляют в полных рублях, поэтому расчет по формуле не дает точную сумму каждой выплаты. Например, если за январь начислено 28 935 ₽ и вычетов нет, налог составит 3 762 ₽, а выплата после налога — 25 173 ₽.

Расчеты ниже сделаны от предлагаемого МРОТ на 2027 год по сведениям на начало октября 2026 года. Коэффициенты приведены для примера.

Северные надбавки, налоговые вычеты и другие удержания в таблице не учтены. Фактическая выплата может немного отличаться из-за округления налога и его расчета нарастающим итогом.

При неполном рабочем времени минимальная зарплата уменьшается пропорционально отработанному времени. Если сотрудник работает половину обычной нормы, ориентир по проекту на 2027 год составит:

28 935 ₽ × 0,5 = 14 467,50 ₽ до НДФЛ.

Неполное рабочее время нужно отличать от сокращенной продолжительности рабочего времени, установленной законом для отдельных категорий работников. Меньшее количество часов не всегда означает, что минимальную зарплату можно уменьшить.

Районный коэффициент и процентную надбавку за работу в особых климатических условиях начисляют сверх МРОТ. Работодатель не может включить их в минимальную зарплату, чтобы довести начисление до установленного уровня. Эта гарантия следует из постановления Конституционного суда от 7 декабря 2017 года № 38-П.

Например, при коэффициенте 1,15 минимальное начисление за полную норму по предлагаемому МРОТ на 2027 год составит:

28 935 ₽ × 1,15 = 33 275,25 ₽.

Если работнику положена северная надбавка, ее также необходимо учесть отдельно. Размер коэффициента и надбавки зависит от местности и условий работы, а надбавки — в том числе от стажа.

В регионе может действовать соглашение о минимальной заработной плате. Региональный минимум не может быть ниже федерального.

Соглашение распространяется на работодателей в установленном законом порядке. Если после официального опубликования предложения о присоединении работодатель в течение 30 календарных дней не представил мотивированный письменный отказ с необходимыми документами, соглашение считается распространенным на него. Для организаций, финансируемых из федерального бюджета, предусмотрено исключение.

Поэтому учитывать нужно две суммы: федеральный МРОТ и региональную минимальную зарплату, если соответствующее соглашение действует для работодателя.

Если региональный минимум выше федерального, ориентируются на него. Если ранее установленная региональная сумма окажется ниже нового федерального МРОТ, платить ниже федерального уровня за полную норму нельзя.

Для Москвы и других регионов сумму на 2027 год определяют по опубликованным соглашениям и документам об их изменении.

При расчете больничного МРОТ используют в нескольких случаях. Важно различать минимальный средний заработок, месячный минимум пособия и ограничение для работников со стажем меньше полугода.

Если заработка не было или он оказался слишком низким. Когда заработка за расчетные два года не было либо средний заработок оказался ниже установленного минимума, расчетную базу определяют из МРОТ на дату наступления страхового случая.

При предлагаемой сумме на 2027 год минимальный средний дневной заработок составит:

28 935 ₽ × 24 ÷ 730 ≈ 951,29 ₽.

При обычном заболевании самого работника размер пособия зависит от страхового стажа:

• менее пяти лет — 60% среднего заработка;
• от пяти до восьми лет — 80%;
• восемь лет и более — 100%.

Если рассчитанный больничный ниже месячного минимума. После расчета пособие сравнивают с МРОТ в пересчете на полный календарный месяц. Если результат ниже, применяют месячный минимум. Для неполного рабочего времени его определяют пропорционально, а в местностях с районным коэффициентом учитывают коэффициент.

При предлагаемом МРОТ на 2027 год дневной ориентир без коэффициента и при полной занятости будет таким:

Если страховой стаж меньше шести месяцев. Для работника со страховым стажем менее полугода действует дополнительное ограничение: пособие за полный календарный месяц не может превышать МРОТ с учетом районного коэффициента.

Таким образом, МРОТ используется и как нижний ориентир выплаты, и как ограничение сверху в предусмотренных законом случаях. Называть сумму 951,29 ₽ универсальным «минимальным больничным за день» неправильно. МРОТ — только один из показателей для расчета выплаты. 

Пособие по уходу за ребенком до полутора лет. Для работающих застрахованных родителей оно обычно составляет 40% среднего заработка. Если заработка не было или он был слишком низким, применяют расчет из МРОТ.

При предлагаемой сумме на 2027 год расчетный размер за полный месяц составит:

28 935 ₽ × 40% = 11 574 ₽.

Это расчет пособия из МРОТ без районного коэффициента. Его необходимо сопоставлять с установленным законом минимальным размером пособия.

Для неработающих родителей действует другой порядок. Их пособие нельзя автоматически определить как 40% нового МРОТ: применяется установленная сумма, которую индексируют отдельно. С 1 февраля 2026 года она составляет 10 669,64 ₽ без районного коэффициента.

Повышение МРОТ также влияет на минимальные расчеты пособия по беременности и родам. Но уже назначенные выплаты не увеличиваются автоматически только из-за изменения МРОТ: значение имеют вид пособия, дата страхового случая и основания для перерасчета.

Единое пособие. Его размер определяют по региональному прожиточному минимуму. Однако МРОТ влияет на один из критериев назначения.

По действующим с 2026 года правилам доход каждого трудоспособного члена семьи за расчетный период должен составлять не менее восьми МРОТ. Предусмотрены исключения при уважительных причинах отсутствия дохода. Если это правило сохранится, при предлагаемом МРОТ на 2027 год ориентир составит 231 480 ₽ за 12 месяцев. Это критерий назначения, а не размер самого пособия.

Сначала проверьте начисленную зарплату до НДФЛ. Оклад сам по себе может быть ниже МРОТ: при сравнении учитывают также предусмотренные системой оплаты труда премии и стимулирующие выплаты.

Нельзя доводить зарплату до минимума за счет районного коэффициента, северной надбавки и доплат за сверхурочную работу, работу ночью, в выходные и нерабочие праздничные дни. Эти выплаты учитывают сверх установленной гарантии.

Что проверить по расчетному листку:

• полностью ли отработана месячная норма;
• установлено ли неполное рабочее время;
• сколько начислено до налога;
• какие доплаты работодатель включил в сравнение с минимумом;
• действует ли для работодателя более высокая региональная минимальная зарплата.

Если за полную норму начисляют меньше положенного, порядок действий такой:

1. Запросите у работодателя расчет зарплаты и объяснение начислений.
2. Подайте письменное заявление о доплате. Сохраните подтверждение его получения.
3. При отсутствии решения обратитесь в Государственную инспекцию труда.
4. При необходимости взыщите недоплату через суд.

За установление зарплаты ниже предусмотренного законом размера работодателю может грозить предупреждение или штраф по части 6 статьи 5.27 КоАП РФ. Для должностных лиц штраф составляет от 10 000 до 20 000 ₽, для ИП — от 1 000 до 5 000 ₽, для организаций — от 30 000 до 50 000 ₽.

МРОТ на 2027 год уже утвердили?

По сведениям на 2 октября 2026 года сумма 28 935 ₽ предусмотрена законопроектом № 619–9, который находится на предварительном рассмотрении. Предлагаемая дата начала применения нового МРОТ — 1 января 2027 года.

Сколько получится на руки при полной ставке?

Около 25 173 ₽ в месяц при начислении 28 935 ₽, НДФЛ 13% и отсутствии вычетов. Районный коэффициент и северная надбавка увеличат начисленную сумму.

Может ли зарплата на полставки быть ниже МРОТ?

Да. При неполном рабочем времени минимум рассчитывают пропорционально. Для половины обычной нормы по проекту на 2027 год это 14 467,50 ₽ до налога.

Входят ли премии в сравнение с МРОТ?

Предусмотренные системой оплаты труда премии и стимулирующие выплаты учитывают. Районный коэффициент, северную надбавку и доплаты за сверхурочную, ночную работу, работу в выходные и праздники начисляют сверх минимума.

Вырастет ли больничный с 1 января 2027 года?

Повышение повлияет прежде всего на выплаты, при расчете которых применяется МРОТ. У остальных работников пособие зависит от заработка за расчетные годы, страхового стажа и установленных ограничений.

Если предложенную сумму утвердят, начисленная зарплата на уровне федерального МРОТ увеличится на 1 842 ₽ в месяц. После НДФЛ 13% расчетная прибавка составит около 1 603 ₽ в месяц, или 19 230 ₽ за год.

Эти деньги можно постепенно направлять в резерв на случай болезни, потери дохода или незапланированных расходов. Размер резерва удобнее определять по обязательным тратам семьи. Подробнее — в материале как рассчитать финансовую подушку и где хранить деньги.

Для хранения резерва важно учитывать доступность денег и правила начисления процентов. На накопительном счете ставка может меняться, а снятие средств иногда уменьшает доход за расчетный период. У срочного вклада ставка обычно фиксируется, но при досрочном закрытии проценты, как правило, пересчитывают.

Данные и расчеты проверены в день публикации. Все расчеты на 2027 год приведены для предлагаемого МРОТ 28 935 ₽.