По закону сотрудник вправе сам выбирать банк, на карту которого ему будет приходить заработная плата. При выборе банка стоит обращать внимание на наиболее важные для вас условия по карте. К ним могут относиться:

• стоимость обслуживания и оповещений об операциях;
• наличие развитой сети банкоматов и условия снятия без комиссий;
• возможность установить приложение банка на мобильное устройство;
• кэшбэк и другие бонусные программы;
• льготный кредит и сниженные ставки по ипотеке.

Чтобы начать получать зарплату на карту конкретного банка, достаточно написать заявление на имя работодателя, указав реквизиты счета. Компания начнет перечислять деньги на указанный счет с ближайшей зарплаты или через месяц.

Вот примеры актуальных предложений от банков для новых зарплатных клиентов.  

Основные привилегии зарплатных клиентов:

• Упрощенное оформление кредита.
• −0,5% от ставки по ипотеке.
• +1% к ставке по СберВкладу.
• Две акции Сбербанка и 60 дней инвестиций без брокерской комиссии за сделки.
• Два месяца СберПрайм за 1 ₽.

Специальная акция — розыгрыш 100 000 бонусов «Спасибо» при переводе заработной платы в банк до 31 июля 2025 года. Чтобы принять участие в акции, нужно перевести зарплату в банк, передав реквизиты карты Сбербанка работодателю, или подключить сервис «Как зарплатный».

Основные привилегии зарплатных клиентов:

• Дополнительная категория кэшбэка — четыре категории вместо трех. Общая сумма кэшбэка — 3000 ₽ в месяц.
• Дополнительные проценты к базовой ставке по накопительному счету — до 17% годовых.
• Бесплатные СМС-оповещения об операциях.
• Отсутствие комиссии за снятие наличных в банкоматах других банков.

Специальная акция — до 3000 ₽ кэшбэка за покупки. Акция действует до 31 августа 2025 года.

Чтобы принять участие в акции, нужно:

1. Оформить зарплатную карту.
2. Написать «УДАЧНАЯ ПОКУПКА» в чат ВТБ-онлайн.
3. Сделать не менее пяти покупок за месяц и выполнить одно из условий: потратить на покупки от 20 000 ₽ в месяц или поддерживать ежедневный остаток на накопительном счете от 20 000 ₽ до конца месяца.

Важно, чтобы первая зарплата была не меньше 9000 ₽ и пришла на карту не позже 30 июня 2025 года.

Основные привилегии зарплатных клиентов:

• Скидка 3% на онлайн-покупки.
• Скидка 1% на остальные покупки.
• Бесплатное снятие наличных в банкоматах других банков — до 600 000 ₽ в день и 1,5 млн ₽ в месяц.
• Переводы по СБП в другие банки бесплатно до 3 млн ₽ в день.
• Повышенные ставки по накопительному счету.
• Стоимость СМС-оповещений — 59 ₽ в месяц.

Специальная акция — до 3000 ₽ кэшбэка за перевод зарплаты на карту «Скидка везде».

Чтобы принять участие в акции, нужно:

1. Нажать кнопку «Участвовать» в мобильном приложении банка до 31 мая 2025 года.
2. Ежемесячно получать зарплату от 20 000 ₽ на карту «Скидка везде».
3. Совершать покупки по карте «Скидка везде» на сумму от 10 000 ₽ в месяц.

При выполнении условий на карту ежемесячно будет приходить кэшбэк 1000 ₽ до конца месяца, следующего за расчетным. Участвовать в акции могут новые зарплатные клиенты или действующие клиенты, не получавшие зарплату на любую карту банка в течение трех месяцев.

В банке нет фиксированных привилегий для зарплатных клиентов. Есть отдельные наборы привилегий в зависимости от вида дебетовой карты.

Специальная акция — до 2000 баллов кэшбэка за перевод зарплаты на карты банка «Твой кешбэк» или «ЦСКА».

Чтобы принять участие в акции, нужно:

1. Оформить карту «Твой кешбэк» или «ЦСКА».
2. Заполнить заявку на участие в акции.
3. Получить зарплату на карту «Твой кешбэк» или «ЦСКА» от 18 000 ₽ или перевести эту сумму через СБП, чтобы получить 1000 баллов.
4. Тратить на покупки по карте от 10 000 ₽ в месяц в течение двух месяцев, чтобы получить еще 1000 баллов — по 500 за каждый месяц.

Баллы можно обменивать на рубли по курсу 1:1.

Некоторые банки предлагают дополнительные привилегии за перевод зарплаты — от кэшбэка до льготных условий по кредитам и накопительным счетам и вкладам. Если вы задумываетесь о смене банка, присмотритесь к специальным условиям по зарплатным проектам. Главное — внимательно изучить правила акций и выбрать ту карту, которая больше всего подходит для вашего стиля расходов.